Gestión de los Planes de Acción Social que apruebe la Universidad para el personal en el alcance del Capítulo I del Presupuesto
Gestión de las ayudas que la Universidad Pablo de Olavide ofrece en orden a promover y mejorar las condiciones de vida, y en general el bienestar social de su Personal Docente e Investigador y de Administración y Servicios. El presupuesto anual de la Universidad Pablo de Olavide recoge las partidas, modalidades y requisitos para la gestión de los fondos destinados a este fin.
Procedimientos de este servicio:1
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Área de Recursos Humanos PTGAS, Retribuciones y Seguridad Social
Tienen la consideración de Acción Social el conjunto de todas aquellas medidas, actividades y programas que, excediendo de la obligación de retribuir los servicios prestados, la Universidad adopta, presta o financia en orden a promover y mejorar las condiciones de vida, y en general el bienestar social de su personal del Capítulo I, tanto docente como de administración y servicios, así como de sus familiares.
